COORDENADOR DE FP&A
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Quer trabalhar em uma empresa feita por gente, onde você terá chance para se desenvolver e mostrar o seu melhor?
Então essa oportunidade é para você!
#Obacarreiras
Responsabilidades e atribuições
- Liderança de Equipe de 2 analistas e 1 menor aprendiz
- Gestão de Capex
- condução do processo de orçamento e revisões anuais
- avaliações mensais sobre desvios vs orçamento
- montagem de apresentações recorrentes para Conselho
- atuar business partner junto às áreas de negócio
- desenvolvimento de Business Cases junto às áreas de negócio, para aprovação e priorização dos investimentos da companhia
- controle das aprovações de solicitações de Capex, conformidade vs orçamento
- Gestão Imobiliária
- controle do pacote de despesas com Ocupação da companhia - avaliações mensais sobre desvios vs orçamento
- montagem de apresentações recorrentes para Conselho
- gestão dos contratos de aluguéis, documentação, simulações e projeções
- condução em comitê semanal, com formalização das ações definidas e responsáveis
- Acompanhamento dos projetos de redução de despesas
Garantir a gestão e governança dos investimentos, relacionando planejamento com execução e controle.
Planejamento através da elaboração do orçamento anual de CAPEX e forecast periódicos, e estudos de viabilidade para as
melhores decisões de investimento.
Execução através das aprovações de investimentos e acompanhamento das propostas de iniciativas e cronogramas.
E controle através da alocação dos investimentos conforme pacotes, garantindo que os valores realizados estejam dentro do planejado e aprovado, e fornecendo essas visões para a diretoria, VPs e conselho.
Requisitos e qualificações
Formação superior em finanças;
Experiência de 5 anos;
Idioma (nível do idioma): Desejável, mas não essencial
Conhecimentos Específicos: Finanças, projetos, projeções, CAPEX, investimentos.
Habilidades e Competências: Analise Raciocínio lógico
Bom relacionamento
Informações adicionais
Benefícios:
Assistência Médica e Odontológica;
Telemedicina gratuíta;
Restaurante na empresa;
Vale-transporte ou estacionamento na empresa;
Desconto em produtos na rede;
Desconto em faculdades conveniadas;
Empréstimo consignado;
Clube de benefícios New Value;
Convênio SESC (acesso à academia, natação e outros esportes, colônia de férias, restaurante)
Horário de Segunda à Sexta-feira das 08:00hs às 17:48hs
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré-Cadastro
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Contratação
Venha Descobrir o Frescor de Cada Dia!
Com mais de 40 anos de história, somos uma das maiores redes de hortifrúti do país. São mais de 60 lojas distribuídas pelas estados de São Paulo, Goiás e Distrito Federal, que oferecem produtos frescos e não perecíveis, vindos direto do fornecedor e importados.
Nosso objetivo é levar o frescor e produtos de qualidade para nossos clientes, priorizando o relacionamento, garantindo o equilíbrio perfeito entre o sabor e saúde para a vida das pessoas.
Somos uma empresa feita por gente, acreditamos no potencial e damos oportunidade para que nossos colaboradores se desenvolvam e mostrem o seu melhor.
Oba Hortifruti nas Redes Sociais: